Яна Симбирякова

«Главное — это увлечённость и отзывчивость»

Наша компания специализируется на поиске и выводе на рынок медицинских изделий высокого качества — как импортного, так и отечественного производства, которые не уступают аналогам мировых брендов.

Работа у меня непростая, и своим наиболее профессиональным достижением я считаю то, что не побоялась внедрять, пробовать новое (экспериментировать с трендами) в рамках компании и за её пределами. Безусловно, тут ещё сыграли роль лояльность и открытость компании, без них, возможно, мои инициативы так бы и остались в зачатке. Поскольку речь идёт о довольно узкой специфике и утилитарной сфере, где, на первый взгляд, новое уже ничего не изобретёшь.

К примеру, в рамках компании удалось обеспечить в своё время выход на маркетплейсы, невзирая на скептический настрой руководства в силу специфики наших продуктов. Признаюсь, изначально больше рассматривала это как инструмент в качестве продвижения, увеличения локализации присутствия, осведомлённости о продукте и экономии затрат на рекламу. По итогу этот подход себя оправдал, в том числе и как дополнительный канал продаж.

Следующий пример, которым особо горжусь, — это развитие социально ориентированных проектов. Один из них telegram канал «Взгляд нейрохирурга» — информационный, независимый канал для профессионального сообщества нейрохирургов, а также всех, кто относит себя к области нейрохирургии.

Кроме того, удалось включиться в проект Герниоклуб «Хирургия двух столиц»— это образовательный проект по темам герниологии, ургентной и бариатрической хирургии, лечения онкологических заболеваний. Суть в том, что практикующие хирурги за счёт различных форматов — мастер-классов, практических курсов, конференций, вебинаров — получают профессиональную информированность, практические навыки, уверенность в методиках, которые направлены на более современные и малоинвазивные вмешательства в лечение пациентов. К тому же клуб стал ещё отличной комьюнити-площадкой, где специалисты обмениваются опытом, поддержкой и в целом ещё больше вдохновляются, влюбляются в своё ремесло.

Благодаря таким проектам, помимо их прямого назначения, мне как маркетологу, лучше получается понять потребности и интересы целевой аудитории. А также эффективнее сформировать различные коллаборации с другими компаниями, где этика и конфликт интересов урегулирован, а рекламные предложения становятся более наглядными и нативными.

Есть у меня свои принципы, которых придерживаюсь в работе. Возможно, прозвучит спесиво, но главные для меня ценности — это сохранять достоинство и честь. Наша добродетельность определяется тем, ЧТО мы делаем, а честь — тем, КАК мы делаем это.

Из «как» вытекают принципы, которые мне помогают — это открытость, искренность намерений, увлечённость и разделение идей. Где-то банальная отзывчивость, поддержка, где ничего не требуешь взамен: опасно такое говорить, но это правда — иногда где-то на интуитивном уровне чувствуешь, что просто надо поучаствовать в том или ином деле, проекте.

Если говорить о планах на нынешний год, то в рамках компании намерена сделать больше работ, направленных на модернизацию внутренних процессов. Дополнительно сфокусироваться на командообразовании — это сплочение, раскрытие потенциалов, а также дальнейшее развитие сильных сторон команды.

А вот мои личные планы направлены, если можно так выразиться, на широту взглядов. Под этим я подразумеваю повышение не только профессиональных скилов, но и продолжение новых контактов, знакомств, которые могут способствовать вдохновению на создание чего-то нового либо же обновлению существующих проектов и процессов.